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2020河北唐山市开平区事业单位招聘劳务派遣人员公告(54名)

发布:2020-12-11 18:23:42    来源:河北公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2020河北唐山市开平区事业单位招聘劳务派遣人员公告(54名)已发布,报名时间:2020年12月15日9:00至12月17日17:00。笔试时间:2020年12月20日上午。笔试内容为公共基础知识和职业能力测验。不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。考生备考可以借鉴参考公务员考试教材中心2020年河北事业单位课程(点击订购)河北公务员考试网现将其发布如下:
 
唐山市开平区事业单位公开招聘劳务派遣人员的公告
 
  因工作需要,经研究,决定面向社会公开招聘劳务派遣人员。现将有关事项公告如下:
 
  一、招聘原则和方式
 
  坚持德才兼备、民主、公开、竞争、择优的原则,实行公开招聘,在考试、考核的基础上择优聘用。
 
  二、招聘名额
 
  拟公开招聘事业单位劳务派遣人员54名。具体招聘人数和岗位条件等详情见《唐山市开平区事业单位公开招聘劳务派遣人员岗位信息表》(附件)。
 
  三、招聘对象和条件
 
  (一)应聘人员应具备以下基本条件:
 
  1. 具有开平区户籍,招聘岗位对户籍有具体要求的从其要求。
 
  2.年龄一般在18周岁以上、35周岁及以下。(1984年12月15日至2002年12月15日期间出生)。
 
  3.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德。
 
  4.具有与招聘岗位要求相符的学历、专业、技能条件。
 
  5.适应岗位要求的身体条件。
 
  6.具备岗位所需要的其他条件。
 
  凡涉及到年龄、户籍、毕业证等需要确定时间的,计算日期截止到2020年12月15日。
 
  (二)有下列情形之一的人员不得报考:
 
  现役军人、试用期(服务期)内的公务员、曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员、失信被执行人;经开平区人社局认证正在开平区服务的劳动代理人员、劳务派遣人员(如具备相应条件可报考岗位11);法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
 
  四、报名方法
 
  (一)信息发布
 
  开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)发布本次公开招聘工作考试、成绩及相关信息。
 
  (二)报名及资格初审
 
  本次公开招聘实行网上报名和资格初审,每人限报考一个岗位。
 
  1.报名时间:2020年12月15日9:00至12月17日17:00
 
  2.报名网址:开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/);咨询电话:0315-3372323。
 
  3.报名收费:100元人民币(网上报名审核通过后进行缴费,缴费确认后费用不予退还)。
 
  4.报名程序:①每名报考人员按照招聘岗位报名,只能报考一个岗位。报名者按网站要求提交相关材料。报名与考试时使用的身份证必须一致。②报考人员需在网上签订《考试诚信承诺书》,对提交审核的报名信息的真实性负责,在公开招聘的任一环节中(包括试用期),凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的、不符合报考条件的,取消资格,后果自负。③请考生保持报名时所留联系电话的畅通。
 
  五、考试安排
 
  本次考试为笔试和面试。
 
  1.笔试:笔试采取闭卷的方式,全部为客观题(单选、多选、判断),考试时限为90分钟,满分为100分。考试内容为公共基础知识和职业能力测验。
 
  2.依据笔试成绩从高分到低分按照进入资格复审人数与招聘人数2:1的比例确定参加资格复审人选,如果复审人选数与招聘人数比例低于2:1时,考生全部进入资格复审。进入资格复审的人员持户口本(首页和本人页)、身份证、毕业证等原件及复印件,到唐山市开平区人才交流中心进行资格复审。资格复审通过的进入面试,审核未通过的取消应聘资格。
 
  3.面试采取结构化方式进行,主要测试应聘人员的综合素质和相关能力。面试实行百分制,当场打分,面试成绩采用“体操打分”方法,去掉一个最高分和一个最低分,其他分数的平均分为面试成绩。面试成绩当天在面试考点张贴。面试成绩满分100分,面试合格分数线为60分,低于60分者为不合格。
 
  4.总成绩合成。考试总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。计算考生成绩时,保留小数点后两位。
 
  5. 考试时间安排:考生于2020年12月18日登录开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)打印准考证。考生以准考证载明的时间、地点参加考试。
 
  笔试时间:2020年12月20日上午。
 
  成绩查询:2020年12月20日18:00以后。
 
  资格复审:2020年12月21日8:30-12:00。
 
  打印面试通知单:2020年12月22日。
 
  六、体检、考核、公示、聘用
 
  (一)体检人选确定。面试结束后,按体检人数与聘用人数1:1的比例,依据考生成绩从高分到低分确定体检人选。如比例内末位考生总成绩出现并列,笔试成绩高者优先,笔试成绩仍相同,按以下顺序确定进入体检考生:烈士子女或配偶、学历(学位)较高者、退役士兵。如果以上条件均相同,都进入体检、考核,根据体检、考核结果择优聘用。
 
  (二)体检项目。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用自理。
 
  (三)考核。体检合格的,由用人单位对其思想政治表现、道德品质等情况进行考核。
 
  (四)公示。对考核合格的拟聘用人员在开平人才网(http://www.kprcw.com.cn/)进行公示。对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。
 
  (五)聘用。对公示期满无异议的,由劳务派遣公司和聘用人员签订劳务派遣合同(试用期六个月)。试用期内,经考核不合格的解除劳务派遣合同。岗位11劳务派遣人员工资待遇参照区事业编制人员执行;除岗位11以外其他岗位(01-10)劳务派遣人员工资待遇参照开平区同类劳务派遣人员执行。
 
  附件:唐山市开平区事业单位公开招聘劳务派遣人员岗位信息表.xls
 
  唐山市开平区人力资源和社会保障局
 
  2020年12月11日
 
  文章来源:http://www.kprcw.com.cn/html/detail_12807.html

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