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2021河北秦皇岛北戴河新区金潮公司招聘专技人员简章(5名)

发布:2021-08-29 17:08:00 字号: | | 我要提问我要提问
  2021河北秦皇岛北戴河新区金潮建投司招聘专技人员简章(5名)已发布。报名时间:2021年8月30日至9月5日,为期7天。更多招考可以关注:“华北河北公务员资讯网”公众号,微信号:hbgwyw_org,河北公务员考试网现将其发布如下:
 
秦皇岛北戴河新区金潮建设投资有限公司公开招聘专业技术人员简章
 
  经新区工委、管委批准,秦皇岛北戴河新区金潮建设投资有限公司(以下简称金潮公司)现面向社会公开招聘5名专业技术人员。现公告如下:
 
  一、秦皇岛北戴河新区金潮公司简介
 
  金潮公司是隶属于北戴河新区管委的国有企业。主要职责:负责新区管委授权范围内的国有资产运营;城市基础设施、公共设施等项目的建设运营和管理;对建筑业、旅游业、服务业、园林绿化和其他工业企业进行投资;物业管理;日用品零售;房屋租赁;停车场服务;房地产开发和经营。
 
  二、招聘岗位及数量
 
  本次招聘由北戴河新区人力资源和社会保障局统一组织,共招聘工作人员5名,招聘岗位详见《秦皇岛北戴河新区金潮公司公开招聘专业技术人员岗位信息表》(附件1)。
 
  三、招聘条件
 
  (一)应聘人员应具备以下基本条件
 
  1.具有中华人民共和国国籍;
 
  2.全日制本科及以上学历,年龄在40周岁以下(1981年9月1日之后出生);
 
  3.遵守宪法和法律,具有良好的品行和职业道德;
 
  4.适应岗位要求的身体条件;
 
  5.政治素质高,遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录。
 
  (二)招聘岗位具体条件
 
  招聘岗位的具体条件详见《秦皇岛北戴河新区金潮公司公开招聘专业技术人员岗位信息表》(附件1)。
 
  (三)不得应聘人员
 
  1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;
 
  2.正在接受立案审查人员;
 
  3.法律、法规规定不得招聘为国有企业工作人员的其他情形人员。
 
  此外,应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。
 
  四、招聘程序
 
  (一)组织报名
 
  1.报名时间
 
  2021年8月30日至9月5日,为期7天。
 
  2.报名方式
 
  网上报名。将报名所需材料以电子版形式发送至邮箱:qhdbdhxqgkzp@163.com,邮件主题名格式为“姓名-学历-招聘岗位”,电子表格文件名格式为“姓名-学历-招聘岗位-报名表或采集表”。(联系电话:3592630)
 
  3.报名所需材料
 
  《秦皇岛北戴河新区金潮公司公开招聘专业技术人员报名表》(附件2)、《个人报名信息采集表》(附件3)。
 
  另外,报名时还需提供以下资料:一是本人竞聘的岗位所需要的专业证书(包括职称、资质、业绩等方面)原件扫描件;二是工作经历及总结(总结不少于1500字)电子版。包括:在哪些单位工作过,具体负责哪些工作,工作多长时间,取得过哪些成绩或奖励等情况;三是奖励证书原件扫描件。投融资管理专员、资产管理专员除以上材料外,还需提供融资方案、融资合同等证明资料扫描件;四是个人需提供身份证、户口本、学历学位证书原件扫描件。
 
  为便于资格审查,报名人员须将报名电子版及扫描件按照顺序依次填充到附件4中。
 
  4.注意事项
 
  报名人员如实提交有关信息和材料,凡本人填写信息不真实、不完整或填写错误的,责任自负;弄虚作假的,一经查实即取消考试资格或聘用资格。报名与考试时使用的身份证必须一致。保持电话畅通,以便通知有关事宜。
 
  为进一步提高信息发布效率,确保每位报名人员及时获取招聘信息,特建立报名人员QQ群(群号为:728222813),所有报名人员应及时加入此QQ群,了解本次招聘相关信息的发布情况。
 
  5.资格初审
 
  对报名人员进行资格审查,资格初审合格人员领取准考证,具体时间地点另行通知。
 
  (二)笔试
 
  (1)笔试时间和地点以《准考证》规定为准。
 
  (2)笔试试题满分为100分,内容包括《职业能力测验》和《公共基础知识》两项内容。
 
  (3)笔试结束后,根据录用计划和笔试成绩,分职位按不高于5:1的比例,按考生笔试成绩从高到低确定进入面试人选。比例内末位笔试成绩并列的都进入面试人选。
 
  (三)资格复审
 
  通过笔试的考生在面试之前进入资格复审环节,在规定的时间、地点进行资格复审。个人需提供报名时提交的各项材料,如:身份证、户口本、学历证书、专业证书、奖励证书(投融资管理专员、资产管理专员除以上材料外,还需提供融资方案、融资合同)原件和复印件,工作经历及总结,以及带有本人签字的报名表1份(带照片)。经资格复审不符合报名资格条件的,取消面试资格,该名额按照报考本岗位考生成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
 
  (四)面试
 
  面试时间地点另行通知。面试采取结构化面试的方法,考查应聘人员的综合素质,满分为100分。主要测试应聘者的逻辑思维和应变能力、语言表达能力、沟通 交流能力、分析解决问题能力、职业发展潜力、专业水平等。
 
  面试结束后,核算考生考试总成绩(考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%),每个岗位按与招聘指标1:1的比例,以考试总成绩由高到低确定进入体检人选。末位考试总成绩相同者,按笔试成绩、学历、学位的要素顺序择优进入体检。
 
  (五)体检
 
  由新区人力资源和社会保障局组织进入体检人员到指定医院进行体检,体检参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行,体检时间另行通知。因体检不合格造成的空缺,将按照报考同一岗位考生总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。
 
  (六)考察
 
  对体检合格的考生,按照岗位计划聘用人数1:1的比例从高分到低分确定参加考察对象,因考察不合格造成的空缺,将按照报考同一岗位考生总成绩从高分到低分的顺序依次进行递补。考察合格者,确定为拟聘用人员。
 
  (七)公示聘用
 
  对拟聘用人员在北戴河新区网站《通知公告》栏进行为期7天的公示,对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续。
 
  五、人员管理
 
  聘用人员与金潮公司签订《劳动用工合同》,明确双方的权利与义务。被聘用人员实行试用期,试用期为3个月,一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
 
  聘用人员工资待遇参照同类人员标准执行。
 
  六、有关要求
 
  1.应聘人员应提供真实有效的证件、资料和信息,并遵守相关的考试纪律,对弄虚作假、徇私舞弊的,一经发现即取消应聘资格。
 
  2.本简章由北戴河新区人力资源和社会保障局负责解释。
 
 
 
 
 
  文章来源:http://www.bdhxq.gov.cn/home/details5?code=MzE%ce%b3&pcode=NA%ce%b3%ce%b3&id=25519
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