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2019河北邯郸市鸡泽县教师招聘教师公告(95名)

发布:2019-08-08 15:13:52    来源:河北公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2019河北邯郸市鸡泽县教师招聘教师公告(95名)已发布,报名时间:2019年8月14日—16日河北公务员考试网现将其发布如下:
关于鸡泽县2019年度公开招聘教师的公告
  根据中共河北省委组织部、河北省人力资源和社会保障厅《关于做好艰苦边远地区事业单位公开招聘工作的通知》(冀人社规〔2016〕1号) 及《邯郸市事业单位公开招聘工作人员实施办法(试行)》等文件规定,经县政府常务会议研究同意,拟公开招聘教师95名,现公告如下:
  一、招聘原则
  按照德才兼备的标准,坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
  二、招聘岗位及人数
  本次共招聘95名教师,其中:高中教师36名、初中教师30名、小学教师17名、幼儿教师12名。(具体岗位信息和岗位计划见附件1、附件2)。
  三、招聘条件
  (一)具有中国国籍,拥护中国共产党领导,品行端正,遵纪守法,愿意扎根鸡泽,为鸡泽教育发展做贡献的具有邯郸市户籍的毕业生(2019年应届毕业生、全日制普通高校研究生学历毕业生及定向招聘岗位不限户籍);港澳台居民报考的,按照有关规定执行。
  (二)年龄在18周岁及以上(2001年8月14日以前出生,含当天)、35周岁及以下(1983年8月14日以后出生,不含当天)。
  (三)学历及资格要求:
  1、幼儿教师岗位:报考本岗位的需为统招全日制普通高校专科及以上学历毕业生,专业不限,教师资格证书任教学科需为学前教育或幼儿园。幼儿教师拟聘公示后进行选岗。
  2、定向招聘岗位:该岗位招聘“服务基层四项目人员”和大学生退役士兵。报考本岗位的需为统招全日制普通高校专科及以上学历毕业生,专业不限,教师资格证书任教学科需为学前教育或幼儿园。
  “服务基层四项目人员”是指:2019年度当年服务期满的“选聘高校毕业生到村任职工作(含2016年及以前选聘的任职3年以上、考核称职以上的在岗大学生村官)”、 “农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶计划”、“大学生志愿服务西部计划”人员。“服务基层四项目人员”名单由省级主管部门提供。“退役大学生士兵”是指以下两类人员:一是2013年及其以后从河北省应征入伍、2018年退伍、入伍前已取得全日制专科以上学历的退役士兵;二是2013年及其以后从河北省应征入伍、退役后复学、2019年应届毕业的全日制专科以上学历的退役士兵。“大学生退役士兵”名单由省级主管部门提供。
  3、报考小学教师的需为统招全日制普通高校专科及以上学历毕业生,毕业证书专业不限,但需取得小学及以上教师资格证书,教师资格证书任教学科需与报考岗位一致。小学教师拟聘公示后进行选岗。
  4、报考初中教师的应为统招全日制普通高校本科及以上学历毕业生,毕业证书专业不限,但需取得初级中学及以上教师资格证书,教师资格证书任教学科需与报考岗位一致。初中教师拟聘公示后进行选岗。
  5、报考高中教师的应为统招全日制普通高校本科及以上学历毕业生,毕业证书专业不限,但需取得高级中学或中等职业学校及以上教师资格证书,教师资格证书任教学科需与报考岗位一致。
  对于教师资格证任教学科为初中教育的,可报考初中和小学所有岗位。对于教师资格证任教学科为小学教育的,可报考小学所有岗位。教师资格证上未明确任教学科的,结合本人所学专业确定报考岗位。
  (四)身体健康,符合《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的身体条件。
  (五)有下列情形之一的不得报考:
  1、曾因犯罪受过刑事处罚的;
  2、受过党纪政纪处分的;
  3、正在服兵役的;
  4、在编的公务员和事业单位工作人员以及其它未经本单位及主管部门同意报考的人员;
  5、报考职位后即构成回避关系的;
  6、失信被执行人;
  7、未毕业的统招全日制普通高校在读学生不得以原取得学历学位报考;
  8、曾被开除公职的人员;
  9、法律、法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形人员。
  (六)回避制度
  应聘人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条关于“凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位,以及有直接上下级领导关系的岗位。聘用单位负责人员和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避”的规定。
  四、招聘程序和办法
  (一)发布招聘公告
  在县政府网站www.jize.gov.cn发布招聘公告,公告7个工作日(2019年8月7日—15日)。公告内容包括:招聘对象、报考条件以及报名、考试程序等事宜。
  (二)报名及资格审查
  本次报名采取现场报名,须考生本人到现场报名,否则不予受理。报名考务费100元。
  1、报名时间:2019年8月14日—16日
  2、报名地点:鸡泽县行政服务中心人社局窗口。
  3、报名办法:
  考生报名时,根据报考岗位条件要求,需提交本人毕业证及学信网下载的带二维码的教育部学历证书电子注册备案表、报到证、身份证、户口本、教师资格证等材料原件及复印件各1份、近期白底1寸免冠彩照4张(照片背面注明姓名)。经审查符合报考条件的,填写《鸡泽县2019年度公开招聘教师报名资格审查表》(附件3,考生提前下载打印)。
  招聘岗位报名人数与招聘计划数之比不低于3:1,达不到此开考比例的,按比例核减该岗位招聘计划直至取消。各岗位报名情况及核减、取消情况在县政府网站www.jize.gov.cn进行公布。
  《笔试准考证》领取时间及地点于2019年x月x日在县政府网站www.jize.gov.cn公布。未能按时领取准考证的考生,将视为自动放弃考试资格。笔试地点在鸡泽县城,笔试具体时间、考点等相关信息及相关要求详见《笔试准考证》。
  (三)笔试
  笔试时间:2019年x月x日。笔试内容:《公共基础知识》(包括政治、经济、公文写作、职业道德、教育法律法规等)和《教育职业能力测验》(包括教育学、教育心理学、教材教法等)两科目。《公共基础知识》及《教育职业能力测验》各占笔试成绩的50%。笔试总分200分。
  笔试合格线为80分,低于80分者和一科笔试成绩为0分者不得进入下一环节。各岗位笔试合格分数线以上考生,依据从高分到低分的顺序,按各岗位进入资格复审人数与招聘人数不高于2:1的比例确定参加资格复审人选。各岗位比例内末位笔试成绩出现并列时,则并列人员一同参加资格复审。
  2019年x月x日-x日,在县政府网站www.jize.gov.cn公布考生笔试成绩和进入资格复审人选。
  (四)资格复审(2019年x月x日-x日):依据岗位条件要求进行审查,审查包括学历、年龄、教师资格证、遵纪守法等情况。依据考生提供的户口本、毕业证(学信网下载的带二维码的教育部学历证书电子注册备案表)、报到证、教师资格证、身份证等有关材料。审查方法:查验本人所提供的证件、从网上查阅和本人有关的信息。
  在资格复审时,要登录最高人民法院网站,在网页左下角“全国法院失信被执行人名单信息发布与查询”栏中查询,凡是被确定为失信被执行人的,取消聘用资格。
  资格审查合格者进入面试,将于x月x日-x日在县政府网站www.jize.gov.cn公布。面试前,因资格复审不合格出现的比例内空缺,在报考同一岗位笔试合格分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。
  资格审查贯穿招聘工作全过程,在任何环节发现考生不符合招聘条件,弄虚作假的,取消应聘资格,问题严重的要追究责任。
  《面试通知单》领取时间及地点于2019年x月x日在县政府网站www.jize.gov.cn公布。未能按时领取《面试通知单》的考生,将视为自动放弃面试资格。面试地点在鸡泽县城,面试具体时间、地点等相关信息及相关要求详见《面试通知单》。
  (五)面试
  面试时间:2019年x月x日
  面试内容:着重考察应试人员的逻辑思维、语言表达应变能力、组织协调能力、举止仪表等方面。面试满分为100分,合格分数线为60分,低于60分者不得进入下一环节。
  面试方法:按报考科目进行说课(说课时长为10分钟)。每一科目的说课题目组织具有高级职称的教学人员提前入闱确定三套,然后在在县政府网站www.jize.gov.cn公布,面试当天由面试考官抽签确定最终说课题目。同岗位面试考生说课题目一致,个别招聘人数较多的无法分在同组的岗位,根据该岗位笔试总成绩由高到低的顺序,采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试。
  考生在侯考室的抽签序号即为其面试顺序号。面试时考生带面试通知单、身份证进入候考室,不准携带通讯工具。面试时只能报抽签后得到的顺序号,考生在规定时间内说课完毕,核分员当场核出考生平均得分并公布。
  计分方法采取体操打分法:按照评委各自所打分数,去掉一个最高分和一个最低分,然后计算平均分。面试成绩当场公布。
  (六)计算总成绩并确定体检人员
  总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。按照岗位招聘人数与进入体检人员1:1的比例按照总成绩由高到低的顺序确定进入体检人选。考生总成绩、面试成绩与拟进入体检人员名单将于x月x日-x日在县政府网站www.jize.gov.cn公布。
  比例内末位考生总成绩如出现并列,按以下顺序确定体检人选:烈士子女或配偶、服务基层四项目人员和大学生退役士兵、学历(学位)较高者、笔试成绩较高者。
  (七)体检
  体检集合的时间、地点及体检的相关要求等在县政府网站www.jize.gov.cn公布。
  1、体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》规定的标准执行(具体岗位有行业体检标准的,按照行业体检标准执行)。
  2、体检费由进入体检人员自行负担。
  (八)考察
  体检合格人员进入考察环节。进入考察环节人员应提交本人人事档案,对三龄二历一身份进行严格审查。要对报考者的政治思想、道德品质和遵纪守法等现实表现,以及学习、工作情况等进行考察,了解是否有需要回避等方面的问题。考察合格人员确定为拟聘用人员。
  (九)公示
  对拟聘人员在县政府网站www.jize.gov.cn进行公示。公示期为7个工作日。
  (十)选岗
  除定向招聘岗位外,其余的幼儿教师岗位和小学教师岗位、初中教师岗位要进行选岗,拟聘用人员根据该岗位招聘名额按照报考岗位总成绩由高分到低分的顺序依次选取聘用学校,总成绩出现并列的,按以下顺序确定选校先后顺序:烈士子女或配偶、服务基层四项目人员和大学生退役士兵、学历(学位)较高者、笔试成绩较高者。
  对于面试中采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的拟聘用人员,采用以下方式确定选择学校顺序:同岗位各小组先由总成绩第一名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校,再由各小组总成绩第二名按笔试成绩由高到低的顺序选择学校,依此类推。同名次者笔试成绩并列的,按照以下顺序确定选校先后顺序:烈士子女或配偶、大学生退役士兵和服务基层四项目人员、学历(学位)较高者。进入面试环节后,采取蛇形分组法分组分招聘名额进行面试的岗位的各小组,如出现考生主动放弃等各种原因造成的岗位空缺,该组其他人员选校顺序不变。
  (十一)聘用
  对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘用人员资格;对反映有严重问题的一时难以查实暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,由招聘学校及县教体局提出聘用意见,经县人社局审核并报县委、县政府批准后,由招聘单位办理相关聘用手续并与被聘用人员签订聘用合同。被聘用人员按相关政策规定实行试用期,试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
  按聘用岗位列全额事业编制,由县财政列支工资。
  五、有关要求
  (一)严格执行政策,严肃考试纪律。要坚持原则,严格按政策和规定程序办事,自觉抵制不正之风。按规定应该进行回避的人员,要自觉进行回避。对违反考试纪律的考生,视情节轻重,分别给予取消考试资格、取消聘用资格的处理;对违反聘用考试纪律的相关人员,分别给予取消工作人员资格、调离工作岗位或行政处分的处理;触犯法律的,交由司法机关依法处理。
  (二)本次招聘的各项信息将在鸡泽县人民政府网站www.jize.gov.cn公布,请考生随时关注网上相关信息,同时须保持通讯畅通,因考生未看网上信息或电话通知不到等原因造成的一切后果,由考生自己承担。
  (三)本次公开招聘不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
  (四)进入面试环节后,因取消应聘资格、体检或考察不合格以及考生放弃等各种原因造成的岗位空缺,一律不再递补。
  咨询电话:鸡泽县人社局 0310-7523309;
  监督电话:鸡泽县监察委0310-7522382。
  附:01鸡泽县2019年度公开招聘教师岗位信息表.xls
  02鸡泽县2019年度公开招聘教师岗位计划表.xls
  03鸡泽县2019年度公开招聘教师报名资格审查表.xls
  2019年8月7日
  

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