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2017河北邯郸邱县招聘法官辅助人员体检名单公示

发布:2017-10-31 14:30:39    来源:河北公务员考试网 字号: | | 我要提问我要提问
  2017河北邯郸邱县招聘法官辅助人员体检名单公示已公布,河北公务员考试网现将其发布如下:
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  邱县公开招聘法官辅助人员参加体检人员.docx
  (六)体检和考核
  体检由县公开招聘领导小组办公室组织,在县级及以上医院进行,体检医院临时指定,封闭组织。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》。体检不合格的,取消其资格。
  体检合格人员进入考核。考核主要对个人档案和近年来的现实表现进行审查,考核不合格的,将取消资格。
  对体检、考核不合格、自动放弃的人员,取消资格后出现空缺名额的,不再递补。
  (七)公示
  对拟聘人员在邱县政府公众信息网公示,公示期为7个工作日。
  五、聘用方式
  对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格,不再递补;对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并作出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,由县人才交流开发中心与其签订《聘用合同》,明确双方责任、权利与义务,合同签订期限为三年,其中试用期十二个月,含在合同期限内。
  聘用人员工资参照我县最低工资标准执行,每月由县财政扣除个人承担的各项保险后按月汇入个人账户。档案及人事关系由县人才交流开发中心代理,养老、医疗、生育、工伤、失业保险由县财政按月拨到人才交流开发中心,由人才交流开发中心负责缴纳。
  合同期限内如被聘用人员有下列情形之一的,聘用单位可随时单方面解除合同:
  1、被聘用人员在试用期内不合格的;
  2、连续旷工超过15个工作日或者1年内累计旷工超过30个工作日的;
  3、违反工作规定或者操作规程,发生责任事故,或者失职、渎职,造成严重后果的;
  4、参加邪教组织或迷信活动,造成严重后果的;
  5、被判处拘役、有期徒刑缓刑以及有期徒刑以上刑罚收监执行的;
  6、不能胜任本职工作或达不到用人单位所提出的的合理工作要求的。
  三年合同期满后根据工作需要和考核情况决定是否续签。
  六、凡在规定时间内未领取笔试准考证、面试准考证,未参加笔试、资格审查、面试、体检和考核的视为自动放弃。资格审查将贯穿工作始终,不符合条件的,随时取消考录资格。
  本方案由县人才交流开发中心负责解释。

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